Политика в области качества образования

Муниципального образовательного учреждения Озёрского городского округа «Средняя общеобразовательная школа №21»

 Знания – для себя, достижения – для Отечества!

Деятельность МОУ ОГО «СОШ 21» направлена на подготовку грамотных, компетентных, творческих, конкурентоспособных, социально мобильных выпускников, соответствующих современному уровню и критериям рынка труда, способных к самостоятельному совершенствованию своих знаний и навыков.

Мы обеспечиваем достижение нового уровня качества подготовки выпускников на основе:

- удовлетворения требований и пожеланий потребителей, поставщиков и сотрудников;

- высокого и непрерывного повышения профессионализма всех сотрудников, поддержки и стимулирования их инициативы и творческой активности;

- постоянного расширения видов образовательных услуг, повышения их качества путем эффективной обратной связи с родителями, учащимися и сотрудниками;

- использования в учебном процессе передового опыта средней  общеобразовательной школы, достижений современных науки и техники;

- поддержки научных исследований и опытно-экспериментальных работ;

- применения современных информационных и образовательных технологий и методов обучения;

- развития сотрудничества с СПО и ВУЗами города и области;

- обеспечения плодотворной рабочей обстановки в коллективе школы, заботы об улучшении условий обучения и работы, справедливого финансового и морального вознаграждения в интересах совместного успеха;

- обеспечения доступности и мобильности образовательных услуг;

- всесторонней заботе о здоровье и безопасности жизни учащихся и сотрудников;

- сохранения социальных гарантий и льгот для учащихся и сотрудников;

- развития материально-технической базы.

Поставленная цель нами достигается внедрением системы менеджмента качества, основанной на требованиях стандартов ИСО серии 9000.

В школе непрерывно совершенствуется образовательный и воспитательный процесс. Усилия всех сотрудников направлены на повышение качества подготовки выпускников, что должно привести к повышению статуса образовательного учреждения на городском рынке образовательных услуг. 

Руководство школы, являясь лидером в реализации настоящей политики, обязуется обеспечить своих сотрудников поддержкой и необходимыми ресурсами.

Понимание и выполнение положений данной политики является обязанностью и делом чести всех сотрудников нашей школы.




© 2008-2012 Официальный сайт МБОУ СОШ №21
При использовании материалов сайта ссылка обязательна.